經驗交流：“五個堅持”創新加強黨的建設

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經驗交流：“五個堅持”創新加強黨的建設

近年來，XX始終把黨建工作作為重中之重，持續探索堅持首位意識、系統觀念、務實方法、創新思維、融合導向推進黨建工作，不斷提高黨的建設質量，切實以高質量黨建引領高質量發展。

一、堅持首位意識抓黨建

以黨的政治建設為統領，堅持高起點定位、高標準推進黨建工作，不斷將站排頭、爭第一推向新高度。

堅持把黨的政治建設擺在首位。始終以政治建設的加強引領推動黨的建設向縱深發展，深入貫徹新時代黨的建設總要求，把黨的政治建設作為根本性建設，把政治標準和政治要求貫穿于黨的各項建設之中，筑牢高質量發展的“根”和“魂”。旗幟鮮明講政治，始終把“兩個確立”“兩個維護”作為最高政治原則和根本政治規矩，把講政治體現在貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署上來，切實做到思想上絕對忠誠、政治上絕對可靠、行動上絕對緊跟。

錨定黨建“站排頭爭第一”。樹牢站排頭爭第一的追求，牢固樹立黨建工作走在前做表率的政治追求，堅決杜絕空喊口號、不求實效，堅持推進各層各級黨建工作在補短板、強弱項、固底板上下功夫，努力建立叫得響的勝利黨建品牌。

牢固樹立黨建首責意識。把黨建責任作為第一責任扛在肩，不管專職黨務干部還是兼職黨員干部，牢記自己第一身份是黨員干部、第一責任是黨建責任，時刻繃緊黨建責任這根弦，堅決履行好管黨治黨政治責任。作為第一任務抓在手，各級黨員干部堅持把抓好黨建作為首要政治任務，抓牢黨建“牛鼻子”，切實做到謀工作先謀黨建、抓工作先抓黨建。

二、堅持系統觀念抓黨建

堅持把黨的建設作為一個有機統一體，共同發力、協同推進黨的建設各項工作。

內容全包括。加強思想建設，以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，完整、準確、全面貫徹新發展理念，積極構建轉變觀念更新理念“1+N”體系，引領干部員工持續轉變觀念更新理念。強化組織建設，緊跟改革發展選干部配班子育人才，各級黨組織政治功能、組織力不斷增強。推進紀律作風建設，加大黨委巡察和“回頭看”力度，從嚴執行中央八項規定及其實施細則精神，深入推進反腐敗斗爭，風清氣正、干事創業的良好政治生態和管理生態逐步形成。

實施全過程。堅持黨建抓常抓長，堅持黨建全程抓、抓全程，保持戰略定力，以永遠在路上的堅韌和執著，堅定不移地推進黨建各項工作制度化常態化長效化。堅持日?？己藥头?，建立“經營績效+管理績效+黨建質量”考核機制，每年根據實際優化考核指標設置，加大日常指導幫扶力度，推動各層各級把黨建功夫下在平時、把工作抓到實處。

組織全覆蓋。不斷建強基層組織，堅持從“三基本”做起，采取發展黨員傾斜等措施，把黨小組建在注采站、集輸站等基層班站上，持續完善黨的組織體系，確保組織建設全覆蓋、無空白。建好臨時組織，適應“走出去”外闖市場等新形勢，在外闖項目部、臨時項目組等機構，因地制宜組建臨時黨支部、聯合黨支部等，確保黨員流動到哪里黨組織就建設到哪里。

三、堅持務實方法抓黨建

黨建工作絕非“虛功”，抓黨建工作堅持實功實做、真抓實干、務求實效。

建立實用制度。堅持以管用好用為導向，著力抓好黨建制度完善，從制度體系上保證黨建工作有序高效運行。抓實基層打牢基礎，把黨建“三基本”手冊、基層管理“三冊”與QHSE管理體系有機貫通起來，把各層級安全生產管理和崗位責任融入體系，真正把責任落到基層、落到崗位，為黨建工作開展提供有力遵循。建立黨建述職評議制度，嚴格落實黨建工作責任制，制定基層黨組織書記和委員抓黨建述職評議考核的有關要求，指導督促各級黨組織層層開展抓黨建述職評議，壓緊壓實黨建責任。

運用管用措施。堅持理論強黨，用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，嚴格落實“第一議題”制度，融會貫通習近平總書記視察勝利、九江石化重要指示精神，著力打造踐行習近平新時代中國特色社會主義思想的重要陣地。選優配強黨組織書記，把選優配強各級黨組織書記作為推進黨建工作的重中之重，多措并舉把黨性觀念強、政治素質好、懂經營會管理的黨員干部選拔到各級黨組織書記崗位上，充分發揮黨組織書記在黨建工作中的“主心骨、領頭雁”作用。

堅持務求實效。務實作風抓黨建，像抓管理抓運行一樣抓黨建，大力傳承石油精神石化傳統，避免陷入發文件、搞活動、整資料等事務工作，防止黨建重痕不重績、留跡不留心。務求黨建工作實效，把黨建定位為企業改革發展穩定的方向盤、動力源，在政治引領中保證企業改革發展正確方向、思想引領中凝聚高質量發展共識合力、組織引領中提升隊伍戰斗力，切實推動黨建主導地位、引領統籌作用落實落地。

四、堅持創新思維抓黨建

緊扣國企黨建時代特點，把繼承傳統和改革創新結合起來，積極探索黨建工作新模式新方法新路徑，不斷增強黨建工作活力。

推進理念創新。樹立互聯網理念，牢固樹立大數據、互聯網思想，積極探索“互聯網+黨建”智慧模式，用好“學習強國、石化黨建等平臺，創新微黨課、微視頻”等，推動形成線上線下有機結合的黨建工作新格局。樹立夯實基礎理念，牢固樹立大抓基層、大抓支部的鮮明導向，堅持不懈抓基層打基礎，深入推進黨建“三基本”建設和黨建標準化規范化信息化建設，不斷推動基層黨組織全面進步全面過硬。樹立項目化思維，聚焦黨建工作的重點、難點和矛盾點，找準選題立題切入點和突破點，成立黨建工作項目組，創新課題化設計、過程化管理、專題化調研、成果化落實，以重點突破帶動整體提升。

推進載體創新。探索“黨建+安全生產”，常態化開展安全環保主題黨日、“黨員身邊無事故”等活動，聚焦安全環保設立黨員責任區、黨員示范崗、黨員先鋒隊，不斷發揮黨員在保安全、促安全中的重要作用。探索“黨建+科技創新”，貫徹習近平總書記“集中優勢攻克關鍵核心技術”重要指示精神，成立科技攻關黨小組，充分發揮黨組織和黨員在高效勘探、效益開發、科技攻關等方面示范引領作用，大力推進“卡脖子”技術攻關應用。探索“黨建+急難險重”，圍繞緊急情況、搶險救災等急難險重任務以及生產經營重點難點，組建黨員突擊隊、先鋒隊，黨員干部沖在前、干在前，帶頭形成攻堅克難、共克時艱的強大力量。

推進機制創新。構建“大黨建”機制，發揮黨委統籌作用，整合機關和基層、黨群和業務等各方面資源力量，構建權責分明、協調運作、分級負責、分工落實的齊抓共管的大黨建格局，實現黨建工作從黨委到支部、從黨務到業務一體化謀劃、部署和推進。探索“大政工”機制，突出黨群工作一體化統籌協調，打破黨群部門之間各自為政、線條管理等“無形之墻”，建立黨群部門統籌謀劃、督導檢查、考核評價等運行機制，實現黨群部門黨建責任上分、力量上合。創建“大監督”機制，明確黨委全面監督、紀委專責監督、部門職能監督、基層黨組織和單位日常監督、黨員和職工民主監督“五位一體”大監督責任清單，不斷增強各級黨組織和黨員干部抓黨建、強黨建的思想認識和行動自覺。

五、堅持融合導向抓黨建

堅持融入中心、服務大局，聚焦改革發展重點難點謀劃和開展黨建工作，實現黨建工作與中心工作融合互促，推進黨建優勢轉化為高質量發展優勢。

融入業務抓黨建。聚焦業務謀劃黨建，堅持融入中心抓黨建、抓好黨建促發展，聚焦“六大戰略、三大目標”等中心工作謀劃推動黨的建設，從源頭上破解黨建和業務工作“兩張皮”。強化頂層設計融入，建立健全黨委參與“三重一大”決策、重大經營管理事項前置研究討論等制度，充分發揮黨委“把方向、管大局、保落實”作用，推進黨的領導有機融入公司治理。優化基層組織融入，把基層黨支部（黨總支）建在管理區、作業區等生產經營管理基本單元上，做到黨組織設置與管理架構相匹配，確保各級黨組織內嵌到企業生產經營各方面、黨的領導融入企業發展全過程。

融入崗位抓黨建。實行交叉任職，推進直屬單位黨委書記與副廠長（副經理）、副書記與廠長（經理）等交叉任職，明確班子成員對分管領域黨建工作與生產經營工作負同責，基層黨支部委員由生產、技術、管理等業務干部擔任，基層黨小組組長由業務骨干擔任，形成黨務干部聚焦聚力、業務干部積極參與的良好局面。強化黨務培訓，在加強黨支部書記、支部委員等黨務專職干部培訓的同時，持續強化生產、技術等崗位業務干部的黨務知識培訓，培養業務干部“抓好黨建是本職，抓不好黨建是失職”等思想認識，不斷提升業務干部抓黨建工作的能力和本領。

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