經驗交流：創建“黨建+紅色聯盟”新模式點燃國企發展“新引擎”

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經驗交流：創建“黨建+紅色聯盟”新模式點燃國企發展“新引擎”

近年來，*黨委立足企業實際，探索打造“黨建+紅色聯盟”項目，以組織大聯合、黨建大融合、資源大整合為著力點，創建引領企業發展新路徑，保障企業健康可持續發展。為進一步樹立“紅色國藥”的品牌形象，*黨委打破傳統的黨建工作交流形式和黨務實操培訓模式，于2022年正式啟動“黨建+紅色聯盟”項目，以“聯”破“散”，以“強”帶“弱”為路徑，以促進中醫藥傳承創新發展為核心，通過“搭平臺，找抓手”“促落實，找結合”“練隊伍，找短板”，緊密聯系公司各級黨組織和廣大黨員干部形成強大合力。

（一）著力推動“黨建+高質量發展”，凝聚企業發展合力

聚焦黨建引領，凝聚發展共識。深入學習貫徹習近平總書記在全國國企黨建工作會議上的重要講話精神，理清工作思路、解決突出問題，明確黨組織研究討論是董事會、經理層決策公司重大經營事項的前置程序，建立和完善“三重一大”議事規則。

聚焦頂層設計，領導示范帶頭。成立高質量發展工作機構，黨員領導干部發揮示范作用，帶領廣大黨員職工攻堅克難、共同進退，做到“干部率先學習、干部專題講解、干部深入一線”。

聚焦科學研判，加強虧損治理。深入分析部分企業虧損原因，制定虧損治理行動方案，專題學習先進案例和成功經驗，準確抓住虧損治理的“牛鼻子”。積極創建“黨組織帶黨員創效、黨員帶群眾創新”攻關小組，搭建起黨建工作與生產經營緊密融合的“路”與“橋”。

聚焦靠前指揮，緊密聯系群眾。黨員領導干部靠前指揮，緊密聯系群眾，深入基層一線，積極搭建建言獻策平臺，通過面對面溝通，心貼心交流，廣納良策。

（二）著力推動“黨建+數字化車間”，推動守正創新

提高政治站位，搶抓政策新機遇。黨員領導干部做好示范帶頭作用，深入車間一線，實地調研生產流程和設備設施，研究制定車間轉型升級的優化方案。

組建青年突擊隊，助推數字化轉型。梳理細化車間管理流程和傳統倉管模式存在的弊端，通過搭建實施個性化MES系統（制造執行系統）、ERP系統和NC系統，優化生產現場管理手段，實現數字化倉儲管理，提高工作效率和準確率。

深化帶教機制，確保項目有效落地。不斷深化“傳幫帶”“師帶徒”等帶教機制，在理論學習和工作實踐融合方面下功夫，帶領廣大職工群眾學習MES系統的數據分析應用，進一步提升車間和倉儲的精細化管理。

（三）著力推動“黨建+鄉村振興”，激發干事力量

“理論學習”進鄉村，以思想破冰提振干事激情。通過組建學習小組，夯實思想根基，以“線上+線下”“理論+實踐”“固定+自選”等方式，提升基地一線黨員群眾的理論水平和思想認識。通過開展競技比賽，激發黨員群眾以飽滿的熱情、昂揚的姿態接續奮戰在助力鄉村振興的前線。

“中藥扶持”進鄉村，以戰略合作激活鄉村發展。積極與種植基地所在鎮、村經濟合作社共建種植聯盟，以“黨建+基地+品種”工作模式，通過提供種子種苗的方式為當地引進中藥材優良品種，推動中藥材種植標準化、規?；?，以“中國藥材”和地方品牌雙冠名的模式帶動當地特色產品銷售，激發產業經濟效益。

“示范基地”進鄉村，以黨員先鋒攻關技術難題。采取“定人員、定范圍、定任務”等方式，建立黨員責任田，引領建設示范種植基地，帶動當地中藥材產量增收、質量提升、效益提升。

“文化教育”進鄉村，以支教活動激發內生動力。組建多彩中藥支教隊，提供志愿服務，開展健康講座，宣講中醫藥文化，定期開展患教義診活動，提升當地群眾保健意識。

（四）著力推動“黨建+紅色陣地”，煥發組織生命力

*黨委以“黨建+紅色陣地”專項行動為依托，圍繞設置“紅色氧吧”、實施“紅色教育”、樹立“紅色標桿”、推動“紅色比拼”、實行“紅色帶教”、增強“紅色紐帶”六大方面，將基層一線打造成為集紅色教育、職工服務、學習交流、生產制造為一體的新型開放式生產平臺。

通過多渠道學習政治理論、行業政策、先進典型等內容，形成大家爭相學、創新方式學、圍繞主題學、結合生產學的“四學”特色，切實將黨的政治引領落在基層一線，實現陣地建設和理論武裝的“相融相促”。

通過設立黨員責任區、黨員示范崗等形式，引導黨員爭當生產經營的能手、提高效益的標兵、服務群眾的先鋒，切實提升基層一線管理水平，實現黨建引領和生產經營“同頻共振”。

通過開展技能競賽、崗位比武、傳幫帶等爭先創優活動，帶動基層一線職工在提高技術水平、優化成本管控等方面攻堅克難，形成了“以才興產、產才融合”的良好局面，實現人才提升和企業發展“高度融合”。

積極搭建聯系群眾橋梁，設立書記信箱、召開員工座談會等，打通上下交流和群眾監督通道，精準實施暖心服務舉措，解決職工的“微心愿”“煩心事”，實現黨群融心和人文關懷“相得益彰”。

未來，*黨委將繼續堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，重點從政治建設、組織建設、特色品牌、黨建成效等方面，著力剖析基層黨建工作水平不平衡的重要原因，適應新形勢發展需要，研究探索“黨建+”新模式，為國企發展賦能聚力，為中醫藥事業發展激活“強大引擎”。

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